“你可以将这看成是一次企业的内部转岗，我们对每个人的绩效都进行着监督，对于绩效持续下滑的人，公司会考虑更换他们的职位，当然由于徐倩是公众人物，处理起来会更加麻烦一些，而这也是我一直以来在做的工作，为了方便管理，一般情况下一些特殊的岗位，我们会在对该职员进行记忆编码的时候就提前好设定一个目标。
“这个目标会是该职员内心深处最大的渴望，为了实现这个目标，该职员可以接受诸如放弃自己的事业，搬离原居住地这种牺牲，我擅长对付的是拥有爱情婚姻类目标的女职员，除此之外也有擅长其他类型的同事，在将影响降到最小后我们会瞒着公众将他们送往其他并不联通的城市。”