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厂的员工有很多不合格,那我就要从外面招些工人进来了。”

    宁局想了想,然后点了点头:“如果你能保证员工总数量不变,那么对于重新竟聘返岗的事情我就赞成。”

    他知道如果不给赵爱民较大的自主经营权,那么赵爱民肯定不会接手织布厂的。

    只要赵爱民能保证员工总数不变,那么原织布厂的员工被除名一些也不要紧,因为同时赵爱民会解决另一些人员的就业问题。

    从总体上来看,就业量并没有变化。

    接着,赵爱民又向宁局他们解释了他开出的其他条件。

    通过一整天的会议,宁局他们也逐渐了解了赵爱民的想法,并且被赵爱民说服了。

    其中最关键的,是赵爱民有了两次成功的收购经验。

    很快,收购织布厂的事就明确了下来,接下来就是一些细节的落实和谈判了。

    这一天,赵爱民来到了织布厂考察。

    他是以织布厂未来老板的身份来的,因此受到了织布厂的热烈欢迎。

    特别是织布厂现任厂长更是十分的高兴。

    他刚来织布厂没多久就发现这里乱成一团,而且还出了严重的质量事故。

    正愁没办法解决呢,现在好了,赵爱民来收购他们了。
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