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 所以咱公司现在制定了各种各样的管理制度,再接下来,我们会定期对大家进行培训,告诉大家怎么去遵章制度,怎么样才能做好一名合格的富土康员工。

    当然,咱们有了制度,大家也了解了制度,这还不够,因为有了制度,必须就要有奖惩制度来进行考核,保证咱们制度正常的运行。

    所以考核制度就应运而生,考核制度和咱们的一般管理制度那是相辅相成,缺一不可的。

    其他的管理制度在接下来会对你们进行统一的培训,而我今天主要给大家讲的是咱们的奖惩制度。

    咱们华夏的老祖宗一直有这么一句话,无规矩不成方圆,所以今天我先告诉大家规矩。

    规矩是不可以打破的,规矩是需要有人去遵守的,如果有人犯了规矩,那就是犯了错,如果犯了错,那就必须有惩罚。

    当然,有惩罚也有奖励,如果在此期间你做了对公司有益的事情,咱们也会有奖励。”
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