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阅历经验不够,或者说那些从外地前来人生地不熟的员工们进行临时过渡用的。

    而就因为这项举措,我们吸引了非常多优秀的年轻人才前来应聘求职,最终留在了公司。”

    讲到这里,吴浩略微停顿一下,然后看着众人接着讲道:“除此之外,我们还在其它方面解决这些员工们的后顾之忧。

    比如医疗领域,我们直接与安西最好在全国都有名的医院,也就是大家所知道的空军附属医院进行合作,在安西设立了医学研究中心。我们公司的员工既可以在那进行就诊,所有费用统一由公司结算,除基本医疗保险报销的外,其余部分,由公司为员工所购买的商业保险进行报销,而员工们只需要承担很少一部分。

    再比如,教育方面,我们也与安西著名中小型进行合作在安西建立分校,我们的员工可以享受非常好的教育资源。”

    。
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