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猎头得到线报,赶在裁员前将萝卜们推荐给其他企业,找到新的坑。

    更高级点的叫为坑找萝卜,一切以金主爸爸需求为先,必须懂职场台面上和台面下的规则。

    人才市场上不分行业岗位,最受客户欢迎的始终是三十五岁以下已婚已有二胎的男性候选人。

    那些已到婚龄未婚的,已婚未育的女性,简直比狗屎都无人问津。

    “要漂亮的!”

    “摩羯座属马的不行!”

    “我曾经见过某小巨头绝对不招某省人!”

    李南君笑道:“低底薪,高提成。每做成一单,猎头公司获得岗位年薪20%~25%的报酬,本人再从中提成3%~10%。”

    “所以要想做成单子,必须死磕。”

    “在我看来这种事很玄学,基本全靠缘分和名。有的一看简历就知道肯定合适,一见钟情;有的打电话过去立即能聊上二十分钟,干柴烈火……”

    “还有慢热的,虽然嘴上说不考虑,但加了微信总是秒回,属于地下恋情,说不定也能修成正果。”

    “行业最值钱的就是List,混几年的手里都有独门人脉,看一个猎头资深不资深,直接手机掏出来……”

    “看看都有谁的电话!”
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